為強化戰(zhàn)略執(zhí)行，總結(jié)檢討2020年第一季度經(jīng)營狀況，制定落實下一季度經(jīng)營目標與舉措，搶抓發(fā)展機遇，4月14日下午，好博環(huán)境在湖南長沙召開2020年第一季度經(jīng)營分析及下一步行動方案會議，好博環(huán)境董事長兼總裁馬剛、好博集團副總裁鄺廣雄、股份公司一級部門負責(zé)人、環(huán)保產(chǎn)業(yè)各事業(yè)部總經(jīng)理及一級部門負責(zé)人等共同出席了本次會議。
回顧 經(jīng)營總結(jié)檢討
本次會議上，各單位首先對2020年第一季度的經(jīng)營狀況逐一進行檢討和總結(jié)。會議先由股份公司相關(guān)責(zé)任部門作了經(jīng)營數(shù)據(jù)通報及下一步行動方案匯報；其后，裝備事業(yè)部、城市服務(wù)事業(yè)部、監(jiān)測及治理事業(yè)部、固廢處理及運營事業(yè)部等相關(guān)負責(zé)人分別就揭示的主要問題及下一步行動方案等進行匯報與討論，明確下季度的戰(zhàn)略目標。各單位堅持問題導(dǎo)向、行動導(dǎo)向，結(jié)合業(yè)務(wù)板塊討論了行業(yè)趨勢、戰(zhàn)略發(fā)展方向與實際落實情況等。
提升 團隊領(lǐng)導(dǎo)力的打造
人才是企業(yè)與社會發(fā)展的核心因素，本次會議，好博環(huán)境董事長兼總裁馬剛精心準備，為參加會議的管理干部講授《團隊領(lǐng)導(dǎo)力》，為我們剖析目前公司整體的人力資源狀況，并分享了各層級管理人員需要具備的能力與素質(zhì)。會上，各參會人員都有自己的管理感悟，希望各位培訓(xùn)后可以學(xué)以致用，培養(yǎng)在自身以上層級需要具備的能力與素質(zhì)，站得更高，看得更遠。
展望 下季度經(jīng)營工作布置
會議最后，好博環(huán)境董事長兼總裁馬剛對全體參會人員進行了下一季度的經(jīng)營工作布置。他指出，今年一季度全國乃至世界都受到新冠疫情的影響，對我司的環(huán)保產(chǎn)業(yè)也迎來了挑戰(zhàn)，抓訂單、回款等經(jīng)營指標仍是重中之重。除此以外，人才穩(wěn)定也是企業(yè)健康發(fā)展的基石，堅持做好人才梯隊建設(shè)，保持企業(yè)活力也尤為重要。當(dāng)前環(huán)保產(chǎn)業(yè)正迎來高速發(fā)展，聚焦主業(yè)是好博環(huán)境下一階段發(fā)展的關(guān)鍵詞。
此次會議的召開，進一步提升了各單位的經(jīng)營管理能力，為公司下一階段的經(jīng)營發(fā)展起到了承上啟下指導(dǎo)的作用。2020年，好博環(huán)境將為社會、客戶創(chuàng)造更多的價值，為美麗中國建設(shè)貢獻更多的力量！
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2020.04.17
